AI-powered android in Paris, illustration

Jean Delaunay

Eurovues. Quelle est la prochaine étape après « l’année européenne de l’IA » ?

Réaliser le potentiel économique et social présenté par l’IA et maintenir la croissance de son adoption dans toute l’Europe signifie doter chacun des compétences appropriées afin que nous puissions tous être inclus dans le voyage numérique de l’Europe, écrit Tanuja Randery.

2023 a été un tournant pour l’IA. Partout en Europe, l’accessibilité de l’IA générative a créé une vague d’innovation parmi les consommateurs et les entreprises.

Les organisations de toutes tailles et dans tous les secteurs, ainsi que les citoyens, s’engagent comme jamais auparavant dans cette technologie révolutionnaire, selon une étude récente de Strand Partners, commandée par Amazon Web Services (AWS).

Le rapport estime que l’IA pourrait débloquer 600 milliards d’euros pour l’économie européenne d’ici 2030 si l’appétit européen pour l’IA peut être maintenu.

Comment l’Europe peut-elle saisir cette opportunité ? Le rapport suggère que combler le déficit de compétences numériques sera le plus beau cadeau que les gouvernements puissent offrir aux entreprises et aux citoyens.

2023 a été un moment décisif pour l’IA

Le nombre d’entreprises utilisant l’IA a augmenté de 32 % l’année dernière, et plus des deux tiers de celles qui utilisent cette technologie signalent une augmentation de leurs revenus, une amélioration de leur productivité ou une stimulation de l’innovation.

Partout en Europe, nous constatons déjà les résultats positifs généralisés de l’exploitation de l’IA pour transformer les industries.

NeuroPro utilise l’apprentissage automatique (ML) de l’IA pour améliorer la précision du diagnostic des maladies cérébrales complexes, réduisant ainsi le temps nécessaire aux hôpitaux pour partager des données médicales et établir un diagnostic de plusieurs semaines à quelques heures.

Près de la moitié (44 %) des entreprises européennes ont déclaré que l’incapacité de trouver du personnel possédant les compétences numériques adéquates constituait un obstacle à l’impact positif de la technologie numérique sur l’entreprise, tandis que 27 % ont déclaré que cela les empêchait d’adopter de nouvelles technologies.

La bette à carde pousse sous des lumières LED dans une ferme urbaine intérieure qui cultive des légumes sur des systèmes de racks empilés verticalement à Singapour, juillet 2023
La bette à carde pousse sous des lumières LED dans une ferme urbaine intérieure qui cultive des légumes sur des systèmes de racks empilés verticalement à Singapour, juillet 2023

La start-up néerlandaise Growy utilise des applications d’IA pour surveiller et entretenir ses fermes verticales, traitant de grandes quantités de données, notamment des informations sur l’arrosage, l’alimentation et la récolte, afin d’optimiser la santé des plantes.

L’entreprise offre un aperçu d’un modèle agricole innovant, compétitif et durable du futur.

Ces entreprises montrent ce qui peut être réalisé grâce à l’innovation en matière d’IA. Les citoyens voient également ce potentiel : plus de la moitié (52 %) pensent que l’IA sera importante pour relever les grands défis sociétaux, tels que le changement climatique et le contrôle des maladies.

Combler les déficits de compétences numériques

Alors que les entreprises utilisent de plus en plus l’IA, le manque de compétences numériques menace de freiner l’Europe.

Près de la moitié (44 %) des entreprises européennes ont déclaré que l’incapacité de trouver du personnel possédant les compétences numériques adéquates constituait un obstacle à l’impact positif de la technologie numérique sur l’entreprise, tandis que 27 % ont déclaré que cela les empêchait d’adopter de nouvelles technologies.

Un manque de compétences n’indique pas un manque d’intérêt. Au moins 61 % des citoyens européens sont disposés à acquérir de nouvelles compétences numériques, estimant que cela améliorera leurs perspectives de carrière et leur permettra de rester compétitifs sur le marché du travail.

Il est crucial de combler le déficit de compétences numériques. L’amélioration des compétences des employés technologiques et non technologiques, grâce à des programmes de formation et à un financement dédié, permettra à l’Europe de libérer son potentiel numérique.

Un enseignant travaille dans une salle de classe vide de l'université Pompeu Fabra de Barcelone, mars 2020.
Un enseignant travaille dans une salle de classe vide de l’université Pompeu Fabra de Barcelone, mars 2020.

Pour combler le déficit de compétences, nous devons éliminer les obstacles qui empêchent les citoyens de tirer parti de cet intérêt évident.

L’enquête de Strand a révélé que le coût des programmes de formation (45 %) et le manque de temps (24 %) sont les principaux obstacles qui, selon les citoyens, les freinent.

Surtout, ces obstacles sont plus susceptibles d’avoir un impact sur les personnes issues de groupes moins privilégiés ou historiquement laissés pour compte, augmentant ainsi les inégalités existantes.

Comment exploiter l’IA pour tous ?

Il est crucial de combler le déficit de compétences numériques.

L’amélioration des compétences des employés technologiques et non technologiques, grâce à des programmes de formation et à un financement dédié, permettra à l’Europe de libérer son potentiel numérique.

L’UE dispose d’une série d’initiatives visant à améliorer les compétences numériques, notamment le programme pour une Europe numérique et le plan d’action pour l’éducation numérique.

AWS s’engage également à améliorer l’accès à la formation aux compétences numériques. Nous avons déjà fourni des compétences en cloud computing à 900 000 personnes à travers l’Europe, et notre engagement AI Ready vise à fournir une formation gratuite aux compétences en IA à 2 millions d’autres.

De tels efforts fourniront à l’Europe les bases dont elle a besoin pour débloquer son avenir numérique.

Réaliser le potentiel économique et social présenté par l’IA et maintenir la croissance de son adoption dans toute l’Europe signifie doter chacun des compétences appropriées afin que nous puissions tous être inclus dans l’aventure numérique de l’Europe.

_Tanuja Randery est directrice générale d’Amazon Web Services (AWS) EMEA.
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